Banyaknya persaingan dalam dunia indutri membuat industri mengalami kerugian. Untuk tetap kompetitif, manajemen sumber daya manusia yang efektif dan efisien sangat penting agar karyawan bisa terikat dengan pekerjaanya. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui adanya pengaruh kualitas kehidupan kerja dan modal psikologis terhadap keterikatan kerja pada karyawan di CV Berlian Jaya Mandiri. P…
Karyawan yang bahagia ditandai dengan adanya kepuasan pernikahan dan keseimbangan kehidupan kerja dalam kehidupan pribadinya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara kepuasan pernikahan dan keseimbangan kehidupan kerja terhadap kebahagiaan. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif degan Teknik non-probability sampling dengan jenis purposive sam…
Saat ini, perusahaan tidak memberikan kompensasi yang adil bagi karyawan tidak tetap dan tidak berniat untuk mengembangkan serta mendukung karyawan dalam mengaktualisasikan potensinya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kesejahteraan psikologis dan grit terhadap keterikatan kerja. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif yang melibatkan 100 karyawan PT. Astra Internatio…
Beberapa remaja secara bergantian dapat mengalami dua kondisi yaitu memiliki banyak konflik atau dapat menyesuaikan diri. Remaja masih dalam proses belajar untuk berinteraksi dengan baik pada orang-orang di sekitar mereka. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran, hubungan, dan pengaruh antara alexithymia dan gaya kelekatan terhadap interpersonal problems. Penelitian ini menggunak…
Rendahnya kesadaran emosi cenderung membuatsiswaremaja mudah terbawaemosi dan memilihbertindakagresifdalammenyelesaikanpermasalahan,danterdapatnyapengaruhkelompok temansebayadapatjugamenyebabkansiswaremajamelakukanperilakuagresif.Tujuanpenelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara alexithymia dan konformitas teman sebaya dengan perilakuagresifpadasiswa.Penelitianinimenggunakanmetodekua…
Tok diminati anak muda dengan dampak buruk berupa perbandingan sosial yang menimbulkan rasa iri. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kepuasan hidup dan kebersyukuran terhadap iri pada mahasiswa pengguna TikTok. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif korelasional. Subjek penelitian ini adalah mahasiswa S1 di Universitas Islam “45” Bekasi. Teknik sampling me…
Perilaku social loafing berperan penting dalam organisasi, karena ketika motivasi dan usaha individu menurun, yang pada gilirannya dapat menghambat produktivitas kelompok dan kinerja individu lainnya. Jika tingkat Social loafing meningkat, hal tersebut dapat disebabkan oleh kurangnya koherensi dalam kelompok organisasi, yang mengakibatkan penurunan performa kelompol secara keseluruhan. Dampakny…
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh masalah kemampuan membaca permulaan yang masih rendah di kelas I SDN Jatiwarna III. Berdasarkan hasil observasi membuktikan bahwa pembelajaran Bahasa Indonesia dalam keterampilan membaca permulaan tergolong sangat rendah. Adapun permasalahan yaitu : Siswa masih kesulitan dalam membaca kalimat sederhananya, siswa masih kesulitan dalam membaca kata, siswa masi…